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RECOMENDACIONES PROCESO DE EVALUACION PERIODO DE PRUEBA

En cumplimiento de las responsabilidades asignadas a la Secretaria de educación para el sistema de evaluación del desempeńo laboral del personal administrativo, la Dirección Administrativa de Talento Humano, una vez revisados los soportes físicos y verificado el proceso realizado en el aplicativo EDL-APP, informa que se encuentra un alto porcentaje de novedades a corregir respecto a los compromisos concertados para la evaluación del periodo de prueba de los funcionarios vinculados mediante concurso Territorial 2019-2.

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